Es wird Zeit, dass wir unsere ins Hirn gebrannten biografischen Konzepte der Dreiteilung unseres Lebens - Ausbildung - Arbeit und Familienzeit - Ruhestand - einmal durchlüften und neu denken. Angenommen, nur einmal angenommen, wir würden 100 Jahre alt werden. Davon die letzten 35 Jahre Cappuccino trinken im Park? Oder an der Brotkante knabbern, da Geld und Gesundheit nicht mehr zulassen?Zum Neudenken laden die Autoren Lynda Gratton und Andrew Scott, beide britische Wissenschaftler im Bereich Wirtschaft sowie Management, mit ihrer Schrift ein. Für mich als Freiberuflerin ist diese Sicht nicht so ganz überraschend, befinde ich mich doch zwangsläufig in einem vielseitigen, selbstbestimmten und auch wechselhaften Lebenskonzept, auch über die 65 Jahre Erwerbstätigkeit hinaus denkend.Aber zurück: Wie wollen wir leben, wenn immer mehr Menschen 100 Jahre alt werden? Wie wird diese lange Lebenserwartung ein Geschenk? Die Botschaft des Autorenteams lautet, wer sich vorbereitet, wer wagt, neue Schwerpunkte im Leben zu definieren, sich selbst zu führen und auch dabei realistisch auf die finanzielle Seite zu schauen, den erwartet das Gelingen eines langen Lebens. Nicht außen vor, sondern mitten drin.Und da diese Perspektive nicht nur eine individuelle sein kann, sondern kollektive (Aus)Wirkungen hat, endet das Buch mit einer inspirierenden Agenda des Wandels, auch bezogen auf die Sektoren, Bildung / Schule und Unternehmen. Praxisnah, auch mit der einen oder anderen Statistik bestückt. Ein Buch, nicht nur für Profis, sondern für jeden proaktiven Lebensgestalter. Und Gestalterin, versteht sich.